大家好！陝西(xi)瑞誠電氣科技(jì)有限公司小編(bian)又和大家見面(mian)了，今天小編帶(dai)大家了解一下(xià)陝西電力服務(wù)之企業安全生(sheng)産教育培訓的(de)重要性—之法律(lü)、法規篇

長久以(yi)來，建安企業就(jiù)是安全生産事(shì)故的多發單👄位(wèi)。事故藏🔞于隐患(huan)，安全源于意識(shi)，意識起于教育(yù)。安全生産教育(yu)培訓的重要🐆性(xing)不言而喻，但還(hai)有很多企業管(guǎn)理者對安全教(jiao)育一直都沒有(you)真正的重視，很(hěn)多企業🈲隻看到(dao)眼😄前的直接利(lì)益，不能為企業(yè)或單位的經濟(ji)💰帶來直接的❌收(shōu)益，還要支出安(an)全培訓的相關(guan)費用👅，所以能免(miǎn)就免。還♉有就是(shi)基層員💁工中存(cun)在的“我們都幹(gàn)這麼多年了，哪(na)有什麼不知道(dào)的🙇‍♀️，還🌈培訓個什(shí)麼嘛！”等等諸如(rú)此類的思想，導(dǎo)緻企業🍓安全生(shēng)産教育培訓工(gong)作沒有做或是(shì)做的不🍓到位。

由(you)于建安企業的(de)施工活動具有(yǒu)較大的危險性(xing)，一☀️旦‼️發生事故(gu)，将會對國家和(hé)廣大人民群衆(zhōng)的生命财産⭕造(zào)成重大損害。因(yīn)此，建安企業必(bì)須嚴格執行🚩有(yǒu)關法律、法規和(he)國家标準或者(zhe)行業标準的規(guī)定，建立、健全嚴(yán)格的安⭕全管理(lǐ)規章制度，不光(guang)要對生産活動(dòng)現場采取可靠(kào)的安全防護和(he)應急處置措💘施(shī)，更要對員工🈲的(de)安全教育培訓(xun)工作常抓不懈(xiè)，提高從業人員(yuán)的安全素質和(hé)安全意🐕識，**生産(chǎn)經營活動的安(ān)全進行。

建立完(wán)善的安全生産(chan)教育培訓資料(liào)和檔案，是開展(zhan)安全生♍産教育(yu)培訓的基礎和(hé)保障。建安企業(yè)應當指定專人(rén)負責本✉️單位的(de)安全生産教育(yu)和培訓檔案。檔(dàng)案的範圍應當(dāng)包括本單位的(de)主要負責人、有(you)關負責人、安全(quan)生産管理人員(yuan)、特種作🎯業人員(yuan)、職能部門工作(zuo)人員、班組長以(yǐ)及其他從😄業人(rén)員。檔案應當按(an)照有關法律法(fa)規的要💋求進行(háng)保存，不得擅自(zì)修改、僞造。檔案(àn)除電子文檔形(xing)式保存外，原則(zé)上應當有紙質(zhi)文件形式。

近幾(jǐ)年來，國家十分(fèn)強調建安企業(ye)的安全培訓工(gōng)作，對安全培訓(xùn)的監督力度不(bú)斷加大。針對企(qi)業的安全教育(yù)培訓，國家都有(yǒu)明确的相關法(fǎ)律、法規條文。

一(yi)、生産經營單位(wèi)要建立安全培(péi)訓管理制度，明(ming)确企業安🔞全💋生(sheng)産教育培訓内(nei)容和方式、相關(guān)部門和負責人(rén)的職責等。

《安全(quán)生産培訓管理(li)辦法》第十條生(sheng)産經營單位應(yīng)❓當建立安🌍全培(péi)訓管理制度，保(bao)障從業人員安(ān)全培訓所需經(jīng)✉️費，對♊從業人員(yuan)進行與其所從(cong)事崗位相應的(de)安🏃‍♀️全教育培訓(xùn);從業人員調整(zhěng)工作崗位或者(zhe)采用新工㊙️藝、新(xin)技術、新設備、新(xin)材料的，應當對(dui)其進📐行專門的(de)安全教育和培(péi)訓。未經安全教(jiao)育和培訓合格(gé)的從業人🔞員，不(bu)得上崗作💋業。

二(er)、生産經營單位(wèi)應根據企業實(shí)際，結合企業安(ān)全培訓管理制(zhì)度，制定企業年(nián)度安全生産培(péi)訓計劃。

《中華人(rén)民共和國安全(quán)生産法》第十八(ba)條生産經營單(dan)✌️位🚶‍♀️的主👉要負責(zé)人對本單位安(ān)全生産工作負(fù)有下列職責： 

(三(san))組織制定并實(shi)施本單位安全(quan)生産教育和培(péi)訓計🤟劃；

第九十(shi)一條生産經營(yíng)單位的主要負(fù)責人未履行本(ben)法規定的安全(quan)生産管理職責(ze)的，責令限期改(gǎi)正;逾期未改正(zhèng)的⛷️，處二♌萬元以(yi)上五萬元以下(xia)的罰款，責令生(sheng)👉産經營單位停(tíng)産停業整頓。

三(san)、安全生産培訓(xun)計劃的落實。

《安(an)全生産培訓管(guǎn)理辦法》第三十(shi)條 明确安全監(jian)管部⭕門對❄️生産(chǎn)🔅經營單位的檢(jian)查包括“年度培(péi)訓計劃”。要求企(qi)業⭕根據制定的(de)年度安全培訓(xùn)計劃，組織開🛀🏻展(zhǎn)安全管理人🈚員(yuan)、特種作業人員(yuan)、應急預案、相關(guān)方👨‍❤️‍👨、職業衛生、消(xiāo)防、交通、規章制(zhì)度、法律法規等(děng)安全教育培訓(xùn)工作。

《生産安全(quán)事故應急預案(an)管理辦法》第三(sān)十一條.

生産經(jing)營單位應當組(zu)織開展本單位(wèi)的應急預案、應(yīng)急📱知☂️識、自救互(hù)救和避險逃生(shēng)技能的培訓活(huo)動👄，使有🧡關人員(yuan)了🈲解應急預案(àn)内容，熟悉應急(ji)職責、應✂️急處置(zhì)程序和措施。應(yīng)急培訓的時間(jian)、地點、内容、師資(zī)、參加人員和考(kao)核結果等情況(kuang)應當如💞實記入(ru)本單位的安全(quan)生産教育和培(pei)訓檔案。

《中華人(ren)民共和國安全(quan)生産法》第二十(shi)五條 對從業人(ren)員、相關方、新員(yuán)工的安全生産(chan)教育和培訓做(zuò)出了要求。第二(er)十🏒六條 生産經(jing)營單位采用新(xīn)工藝、新技術、新(xin)✍️材料或者使用(yòng)新設備後，對從(cong)業人員安全生(shēng)産教育和培訓(xun)做出了要求。第(di)九十四條對違(wei)法該規定做出(chū)了處罰規定。

四(sì)、建立健全安全(quan)培訓記錄、檔案(àn)。

生産經營單位(wei)要根據企業開(kai)展的教育培訓(xun)活動，如🌈實記錄(lù)建檔。

《中華人民(min)共和國安全生(sheng)産法》第二十五(wǔ)條 生産經營單(dān)位應當🔴對從業(yè)人員進行安全(quan)生産教育和培(pei)訓，**從業人員具(ju)📱備必♍要的安全(quan)生産知識，熟悉(xī)有關的安全生(shēng)産規章 制度和(hé)安全操作規㊙️程(chéng)，掌握本崗位的(de)安全操作技能(neng)，了解事故✨應急(jí)處理🏃‍♂️措施，知悉(xi)自身在安全生(shēng)産方面的權利(li)和義務。未經安(an)全生👣産教育和(he)培訓合格的從(cong)業人員，不得上(shang)崗作業。

生産經(jīng)營單位使用被(bei)派遣勞動者的(de)，應當将被派遣(qiǎn)勞動者納入本(běn)單位從業人員(yuán)統一管理，對被(bèi)派遣勞動者進(jìn)行💞崗位安全操(cao)作規程和安全(quán)操作技🙇‍♀️能的教(jiao)育和培訓。勞務(wu)派遣單🧑🏾‍🤝‍🧑🏼位應當(dang)😍對被派遣勞動(dòng)者進行必要的(de)安全生産教育(yu)和培訓。

生産經(jīng)營單位應當建(jian)立安全生産教(jiao)育和培訓檔案(àn)👣，如實☔記⭐錄安全(quán)生産教育和培(pei)訓的時間、内容(róng)、參加人員以及(jí)考核結果等情(qing)況

您在的企業(yè)有相關的安全(quan)生産管理規程(cheng)嗎？有健全的安(ān)全培訓制度嗎(ma)？有各類安全教(jiao)育和安全交底(dǐ)記錄嗎？……

您一定(ding)要知道，這些都(dou)是企業安全生(sheng)産管理工作的(de)重❄️要組成部分(fen)。以人為本，全員(yuan)參與是現代企(qi)業安全生産管(guǎn)理的核心和發(fa)展方向，為企業(ye)和員工築起一(yi)道堅挺的安全(quán)防護牆⁉️，需要你(nǐ)我他的共同參(can)與和支💋持。

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